沈阳鲁园 外来务工者过年不回家 沈阳节前未现“招工难”
中新社沈阳1月29日电随着春节临近,沈阳市铁西区一家“农家乐”酒店的20多名员工没有像往年一样买回家的车票,而是忙着准备年夜饭的食材。
去年春节期间,酒店因招不到服务人员,停业五天。但今年,超过一半的农民工决定“留下来”。21岁的江苏小伙邱胜强说:“春节打工,老板给的多。”
“与其花几百块钱买回家的车票,不如在春节期间多赚点钱。”邱胜强一边洗菜一边对记者说,“过去的一年不尽人意,新的一年一定是个好的开始。”
记者走访沈阳了解到,像邱胜强这样过年“不回家”的农民工不在少数,尤其是年轻人。“近年来,一批‘90后’新生代农民工陆续进入沈阳就业市场。他们渴望获得更多的财富,对传统习俗不是很在意。”沈阳陆源一位劳动力市场负责人表示,目前春节期间留在沈阳打工的农民工,大部分是“90后”。
很多商家对求职者的增加喜出望外,一些原本计划在春节期间关闭的餐厅和餐厅被重新打包上市。25日,位于沈阳珠江街的一家烹饪餐厅推出了一桌698元的“大餐”,短短几天就预订一空。这家餐馆的老板甚至说,他应该“奖励”剩下的员工。
这应该会导致求职者的工资下降,因为商家不再为招聘负责。然而,这种现象并没有在当地发生。相反,往年春节的特殊“优惠条款”,如双倍工资、销售提成、加班补贴等,在聘用合同中依然存在。
沈阳青年街某四星级酒店人事部负责人曹媛认为,即使外来务工人员主动留在工作岗位,春节期间不能回家依然会让他们感到心酸。他说,“提高待遇会让农民工打心底里愿意付出,这对提高工作效率很有帮助。”
此前,一家专注于内地基层人力资源的招聘网站发布的《2014年春节基层职场调查报告》显示,近四成受访新生代农民工不打算今年过年返乡。“不好意思回家”、“返乡成本较高”、“避开节后求职高峰”是他们留下来的原因。
不过,邱胜强说,如果春节期间能多赚些钱,正月十五前还是想回趟老家。